Wynagrodzenie jest jednym z najważniejszych składników rachunkowości finansowej i zarządczej. RemOnline ma możliwość zautomatyzowania obliczania wynagrodzenia pracownika z wykorzystaniem stawki i indywidualnych premii. System posiada również możliwość naliczania wynagrodzeń do bilansu pracownika z późniejszą kontrolą płatności i zadłużenia.
Opcje wynagrodzeń:
zwiększanie i zmniejszanie premii niestandardowych dla określonych pracowników za pomocą współczynników
tworzenie kar i premii
obliczanie i naliczanie wynagrodzeń do bilansu pracowników
śledzenie własnego wynagrodzenia przez każdego pracownika na stronie "Moje wynagrodzenie"
elastyczne ograniczanie praw do wynagrodzenia.